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Plus de 150 entreprises accompagnées

Soit +45 000 coachés, +400 000 heures de coaching
Leaders de tous niveaux, Hauts potentiels, Managers de Proximité, Managers de Managers, Dirigeants...

Deloitte
Deloitte
Tous les cas
Plateforme de coaching individuel

Deloitte a fait le choix du coaching en ligne avec C&C

Découvrez, en vidéo, les témoignages de Sophie Lethimonnier, DRH Deloitte France & Afrique Francophone, et..

Bouygues accélère la progression de la mixité au sein de ses équipes
Bouygues accélère la progression de la mixité au sein de ses équipes
Tous les cas
Séminaires de leadership et management

Bouygues accélère la mixité au sein de ses équipes

Le programme Trajectoire a comme objectif d'accélérer et de sécuriser la promotion des talents féminins du g

Babilou
Babilou
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Plateforme de coaching individuel

Babilou développe ses collaborateurs grâce au coaching

Ce programme offre aux collaborateurs du Groupe la possibilité de profiter de sessions de coaching en ligne

Grand groupe de cosmétiques international
Grand groupe de cosmétiques international
Tous les cas

Accompagner la transition à un poste de manager

Comment accompagner les responsables d’équipes dans la réussite de leur prise de fonction managériale

Carrefour
Carrefour
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Séminaires de leadership et management

Carrefour développe le leadership de ses Directeurs

Le programme s’adresse à une vingtaine de Directeurs du Groupe pour les accompagner sur le développement...

Veolia
Veolia
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Plateforme de coaching individuel

Veolia développe la Mixité au sein de son organisation

Le groupe offre l’opportunité à un pool de talents féminins du monde entier de développer leur leadership.

Amadeus
Amadeus
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Plateforme de coaching individuel

Amadeus accompagne ses Seniors Managers

Amadeus sécurise la prise de poste de ses Senior Managers grâce à la plateforme de coaching en ligne...

Natixis
Natixis
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Séminaires de leadership et management

Natixis accompagne le développement de ses managers

Dans un contexte d’accompagnement au développement managérial, proposer une offre de...

Grand groupe d'assurances
Grand groupe d'assurances
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Plateforme de coaching individuel

Un grand groupe développe la posture de manager-coach

Remettre le management au centre des préoccupations des managers en développant la posture de manager-coach

Stimuler l'esprit entrepreneurial des talents
Stimuler l'esprit entrepreneurial des talents
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Séminaires de leadership et management

Développer l'esprit entrepreneurial des équipes

Un séminaire en mode hackathon pour renforcer et accélérer l'innovation au sein du Groupe.

Engie
Engie
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Séminaires de leadership et management

Comment le Groupe Engie accompagne-t-il le développement

160 DRH du Groupe réunis lors d'un séminaire inspirant pour leur permettre de se développer ensemble

Kering
Kering
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Talentis et le co-developpement

Réussir ses entretiens de fin d'année - Groupe Kering

Comment faire des entretiens de fin d'année un outil d'engagement pour les managers et collaborateurs ?

L'Oreal
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