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Sens politique : 5 clés pour le développer

Développer son sens politique est un objectif souvent peu abordé en entreprise car il s’agit d’une notion souvent floue et mal définie. 

Contrairement à ce que certains pourraient penser, faire preuve de sens politique ne veut pas dire manipuler son entourage pour arriver à ses fins. 
Faire preuve de sens politique signifie plutôt la capacité à s’adapter à son environnement. 

Découvrez 5 clés pour développer votre sens politique en entreprise. 

Bonjour et bienvenue pour cette nouvelle Minute Coaching autour du « sens politique ».

Cela fait quelques années déjà que nous travaillons avec des entreprises, managers, dirigeants autour du sujet du sens politique.

Je vous propose de découvrir les clés de cette notion très importante pour : rester intègre, sans manipuler, tout en s’adaptant à son environnement

Offrez à vos talents la possibilité de développer leur sens politique grâce au coaching individuel.

Clé n°1 pour développer son sens politique : comprendre comment le groupe fonctionne.

Tout groupe social (famille, équipe…) contient en lui-même ses règles, ses valeurs et ses normes.
On parle ensuite de groupe politique au sens ancien et grec du terme : qui a trait à la communauté.

Refuser de développer son sens politique c’est refuser de comprendre les sous-jacents de ce groupe social.

Vous réconcilier avec le sens politique, au sens positif du terme, c’est vous dire : « Je fais partie d’un groupe, je vais faire en sorte de comprendre comment il fonctionne. »

Clé n°2 pour développer son sens politique : décoder la culture de son organisation et s’y ajuster.

L’important est de bien comprendre les normes, valeurs, rites et rituels du groupe social dans lequel on évolue. Non pas se cloner mais comprendre les codes pour s’y conformer.

Je prends souvent l’exemple d’un Japonais se rendant en France (ou l’inverse),  si ce dernier est « fin politique » il va essayer de comprendre les normes, les valeurs, la manière dont les gens interagissent, dont ils se disent les choses.

Développer son sens politique ce n’est pas se dire que l’on connait absolument tous les codes d’un groupe mais qu’on cherche à s’y intéresser à la manière d’un anthropologue.
L’objectif : ajuster son comportement à chacun de ces paramètres culturels.

Clé n°3 pour développer son sens politique : S’adapter à son interlocuteur.

Faire preuve de souplesse tout en gardant des convictions et des idées fortes.

Ajuster son point de vue, non ! Mais échanger avec la personne en face comme dans une « danse » oui !

Le but : partager ses points de vue sans être dans l’opposition ni la soumission.

A (re)voir : 6 clés pour développer son assertivité !

Clé n°4 pour développer son sens politique : être attentif au jeu des acteurs stratégiques de son environnement

Il est judicieux de savoir identifier les personnes qui vont avoir de l’influence dans la réussite de ses projets pour distinguer ensuite celles qui vont être des alliées, celles qui vont hésiter et parfois celles qui vont s’y opposer.

Pour développer son sens politique il est utile de développer une vraie sensibilité aux enjeux, aux objectifs et aux différents types d’acteur qui sont autour de soi.

Développer son sens politique grâce au coaching individuel par Talentis

Clé n°5 pour développer son sens politique : cultiver son réseau.

Garder à l’esprit que la notion de « réseau » est très importante.

Comment se connecter avec les bonnes personnes pour faire avancer mes projets, mais aussi les leurs. Le but n’est pas simplement de « prendre » mais aussi de « donner ».

Cela permet de renvoyer une image positive, l’image de quelqu’un de coopératif et capable de s’adapter à un grand nombre d’interlocuteurs.

Cultiver son « network » c’est faire preuve de sens politique.

Certains pourraient penser que développer son sens politique passe par la manipulation voire la trahison de ses propres valeurs. C’est faux.
Faire preuve de sens politique cela veut dire être pleinement clair avec ses valeurs, ses idées, ses opinions tout en s’adaptant à un territoire, à une culture. Cela veut dire faire preuve de finesse.

Attention, il est possible parfois de se retrouver dans une organisation ou un groupe dont la culture ne nous convient pas. Une personne au sens politique aiguisé saura se dire : « J’ai bien compris comment ce collectif fonctionne, je sais m’adapter et je souhaite montrer également comment je fonctionne. » A l’inverse de quelqu’un qui dirait : « Je suis comme je suis, ils n’ont qu’à me prendre comme je suis, je ne changerai pas ! »

Le sens politique est une notion souvent mal expliquée en entreprise. Chez Talentis, nous passons beaucoup de temps à réhabiliter la vertu positive du sens politique.

N’hésitez pas à nous contacter si vous souhaitez une conférence ou un séminaire complet sur le sens politique.

Développer son sens politique grâce au coaching individuel
By | 2019-09-27T10:09:45+00:00 septembre 27th, 2019|blog|0 Comments
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